Treść strony
Zgodnie z art. 36 ust. 1 pkt 7 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy /tekst jedn. Dz. U. z 2013 poz. 674 z późn. zm./ Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie informuje osoby bezrobotne o przysługujących im prawach i obowiązkach.
PRAWA OSÓB BEZROBOTNYCH
Osoby bezrobotne mają prawo:
- korzystania z usług pośrednictwa pracy polegających na udzielaniu pomocy bezrobotnym i poszukującym pracy w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia oraz pracodawcom w pozyskaniu pracowników o poszukiwanych kwalifikacjach zawodowych;
- korzystania z usług poradnictwa zawodowego i informacji zawodowej polegających na udzielaniu bezrobotnym i poszukującym pracy pomocy w wyborze odpowiedniego zawodu i miejsca zatrudnienia oraz pracodawcom w doborze kandydatów do pracy;
- uzyskania pomocy w aktywnym poszukiwaniu pracy, w szczególności poprzez uczestnictwo w szkoleniu w Klubie Pracy z zakresu umiejętności poszukiwania pracy, zajęciach aktywizacyjnych, dostęp do informacji i elektronicznych baz danych służących uzyskaniu umiejętności poszukiwania pracy i samozatrudnienia;
- korzystania ze szkoleń w celu uzyskania, uzupełnienia lub doskonalenia umiejętności i kwalifikacji zawodowych lub ogólnych, zwiększających szanse na uzyskanie zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej
- uzyskania pełnej informacji dotyczącej instrumentów rynku pracy oraz statusu bezrobotnego;
- korzystania z instrumentów rynku pracy przewidzianych w ustawie*, tj.:
- stażu,
- dodatku aktywizacyjnego,
- uzyskania środków na rozpoczęcie działalności gospodarczej na założenie lub przystąpienie do spółdzielni socjalnej,
- robót publicznych,
- prac interwencyjnych,
- prac społecznie-użytecznych,
- przygotowania zawodowego dorosłych,
- stypendium w okresie kontynuowania nauki,
- refundacji kosztów opieki nad dzieckiem w wieku do lat 7 (dotyczy jedynie bezrobotnych samotnie wychowujących dzieci),
- zwrotu kosztów przejazdu i zakwaterowania,
- refundacji podmiotowi prowadzącemu działalność gospodarczą, podmiotowi prowadzącemu przedszkole lub szkołę niepubliczną, producentowi rolnemu
- kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego,
- finansowania kosztów zorganizowanego przejazdu bezrobotnych, w związku z udziałem tych osób w targach pracy i giełdach pracy organizowanych przez wojewódzki urząd pracy w ramach pośrednictwa pracy,
- refundacji pracodawcy kosztów poniesionych z tytułu opłaconych składek na ubezpieczenia społeczne w związku z zatrudnieniem skierowanego bezrobotnego (dotyczy bezrobotnych zatrudnianych przez okres co najmniej 12 miesięcy);
- zgłoszenia do ubezpieczenia zdrowotnego w Narodowym Funduszu Zdrowia, o ile nie posiada innego tytułu do tego ubezpieczenia;
- zasiłku oraz innych świadczeń pieniężnych z tytułu bezrobocia, jeżeli wynika to z przepisów ustawy*;
- wyboru świadczenia w przypadku uprawnienia w tym samym okresie do stypendium z tytułu odbywania szkolenia oraz zasiłku (przed dokonaniem wyboru należy zapoznać się z korzyściami wynikającymi z pobierania jednego lub drugiego świadczenia);
- odwoływania się od wydanych decyzji administracyjnych.
OBOWIĄZKI OSÓB BEZROBOTNYCH
| OSOBA BEZROBOTNA MA OBOWIĄZEK | SKUTKI NIESTOSOWANIA SIĘ DO OBOWIĄZKU |
|---|---|
| posiadać zdolność i gotowość do podjęcia zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy albo innej pracy zarobkowej albo - jeżeli jest osobą niepełnosprawną – posiadać zdolność i gotowość do podjęcia zatrudnienia co najmniej w połowie wymiaru czasu pracy (art. 2 ust. 1 pkt 2, art. 33 ust. 4 ustawy*); |
|
| po skierowaniu podjąć i nieprzerwanie uczestniczyć w szkoleniu, stażu, przygotowaniu zawodowym dorosłych, pracach społecznie użytecznych lub w innej formie pomocy określonej w ustawie, w tym tworzeniu Indywidualnego Planu Działania, z wyjątkiem sytuacji, gdy powodem przerwania było podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej (art. 33 ust. 4 pkt. 7 i 8, art. 41 ust. 6, art. 76 ust. 2 pkt 3, 53h ust. 1 i 2 ustawy*); |
|
|
zgłaszania się do właściwego powiatowego urzędu pracy w wyznaczonym przez urząd terminie w celu przyjęcia propozycji odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy proponowanej przez urząd lub w innym celu wynikającym z ustawy* i określonym przez urząd pracy, w tym potwierdzenia gotowości do podjęcia pracy, a także powiadomienia urzędu w terminie 7 dni od wyznaczonego dnia o przyczynie niestawiennictwa przyjmowania propozycji odpowiedniej pracy, oznaczającej zatrudnienie lub inną pracę zarobkową, które podlegają ubezpieczeniom społecznym i do wykonywania których bezrobotny ma wystarczające kwalifikacje lub doświadczenie zawodowe lub może je wykonywać po uprzednim szkoleniu albo przygotowaniu zawodowym dorosłych, a stan zdrowia pozwala mu na ich wykonywanie oraz łączny czas dojazdu do miejsca pracy i z powrotem środkami transportu zbiorowego nie przekracza 3 godzin, za wykonywanie których osiąga miesięczne wynagrodzenie brutto, w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy lub innej formy pomocy określonej w ustawie lub poddania się badaniom lekarskim lub psychologicznym, mającym na celu ustalenie zdolności do pracy lub udziału w innej formie pomocy określonej w ustawie powiadomienia, jeżeli w okresie nie dłuższym niż 10 dni przebywa za granicą lub pozostaje w innej sytuacji powodującej brak gotowości do podjęcia zatrudnienia (nie zostaje pozbawiony statusu bezrobotnego, jeżeli o zamierzonym pobycie lub pozostawaniu w sytuacji powodującej brak gotowości do podjęcia zatrudnienia zawiadomił powiatowy urząd pracy) - zasiłek za ten okres nie przysługuje; całkowity okres zgłoszonego pobytu za granicą oraz braku gotowości do pracy z innego powodu nie może przekroczyć łącznie 10 dni w okresie jednego roku kalendarzowego; niedopełnienie tego obowiązku spowoduje utratę statusu osoby bezrobotnej |
pozbawienie statusu bezrobotnego następuje od dnia niestawienia się/ odmowy na okres:
|
|
składania lub przesyłania powiatowemu urzędowi pracy pisemnego oświadczenia o przychodach pod rygorem odpowiedzialności karnej oraz innych dokumentów niezbędnych do ustalenia jego uprawnień do świadczeń przewidzianych w ustawie w terminie 7 dni od dnia uzyskania przychodów |
w przypadku nienależnego świadczenia – postępowanie egzekucyjne |
|
zawiadomienia w ciągu 7 dni powiatowy urząd pracy o podjęciu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej ( oznacza to wykonywanie pracy lub świadczenie usług na podstawie umów cywilnoprawnych, w tym umowy agencyjnej, umowy zlecenia, umowy o dzieło albo w okresie członkostwa w rolniczej spółdzielni produkcyjnej, spółdzielni kółek rolniczych lub spółdzielni usług rolniczych) lub o złożeniu wniosku o wpis do ewidencji działalności gospodarczej oraz o zaistnieniu innych okoliczności powodujących utratę statusu bezrobotnego albo utratę prawa do zasiłku |
|
|
przedstawiania zaświadczeń o niezdolności do pracy wskutek choroby lub opieki nad chorym członkiem rodziny (bezrobotni pobierający świadczenia na druku ZUS ZLA) z wyjątkiem tych bezrobotnych, którzy odbywają leczenie w zakładzie lecznictwa odwykowego |
pozbawienie statusu bezrobotnego z pierwszym dniem niezdolności do pracy |
|
powiadomienia powiatowego urzędu pracy o zmianie miejsca zamieszkania w terminie 7 dni od dnia zmiany zameldowania |
pozbawienie statusu bezrobotnego |
|
powiadomienia w terminie 7 dni przed dniem rozpoczęcia szkolenia o zamiarze wzięcia udziału bez skierowania starosty w szkoleniach finansowanych z publicznych środków wspólnotowych i publicznych środków krajowych, organizowanych przez inny podmiot niż powiatowy urząd pracy |
|
|
zwrotu nienależnie pobranych świadczeń pieniężnych** w terminie 14 dni od dnia doręczenia decyzji (tzn. kwoty otrzymanego świadczenia wraz z przekazaną od tego świadczenia zaliczką na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz składką na ubezpieczenie zdrowotne) |
postępowanie egzekucyjne |
* Ustawa z dnia z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tj. Dz. U z 2013 poz. 267)
** Za nienależnie pobrane świadczenie pieniężne uważa się m.in.:
- świadczenie pieniężne wypłacone mimo zaistnienia okoliczności powodujących ustanie prawa do jego pobierania, jeżeli pobierający to świadczenie był pouczony o tych okolicznościach,
- świadczenie pieniężne wypłacone na podstawie nieprawdziwych oświadczeń lub sfałszowanych dokumentów albo w innych przypadkach świadomego wprowadzenia w błąd powiatowego urzędu pracy przez osobę pobierającą to świadczenie,
- zasiłek, stypendium lub inne świadczenie pieniężne finansowane z Funduszu Pracy wypłacone osobie za okres, za który nabyła prawo do emerytury, świadczenia przedemerytalnego, renty z tytułu niezdolności do pracy, renty szkoleniowej, renty rodzinnej, renty socjalnej, zasiłku macierzyńskiego, zasiłku w wysokości zasiłku macierzyńskiego, zasiłku chorobowego lub świadczenia rehabilitacyjnego, jeżeli organ rentowy, który przyznał świadczenie, nie dokonał jego pomniejszenia,
- koszty szkolenia - w przypadku nieukończenia szkolenia z własnej winy,
- koszty przygotowania zawodowego dorosłych - w przypadku przerwania programu tego przygotowania lub nieprzystąpienia do egzaminu z własnej winy.
Oświadczam, iż zapoznałem/am się z przysługującymi mi jako osobie bezrobotnej prawami i obowiązkami, zawartymi w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz.U.2013 poz. 674) oraz otrzymałem/am pisemną informację w powyższej sprawie.
Jednocześnie oświadczam, iż w przypadku zmiany miejsca zamieszkania (w szczególności wyjazdu za granicę) korespondencja kierowana przez urząd do mnie, będzie uznawana za skutecznie doręczoną na adres wskazany przeze mnie w karcie rejestracyjnej.
Metryka
- opublikował: Mariusz Bakieradata publikacji: 2014-05-13 12:52
- zmodyfikował: Mariusz Bakieraostatnia modyfikacja: 2014-05-13 14:49